Cursos E-learning Sincrónico
DISEÑO INSTRUCCIONAL DE CURSOS PARA OTEC
E-learning sincrónico
Sin código SENCE
8 Hrs (6t+2p) +2 hrs prueba
con facilitador online 100% en vivo
49.990
Matrícula gratis
- A QUIEN VA DIRIGIDO
- Directivos y personal asociado a OTEC, Consultores, Coordinadores de Capacitación, Diseñadores de Cursos en Formación, Relatores, Asesores para OTEC.
- REQUISITOS DE INGRESO
- Ser Profesional o Licencia de 4to Medio.
- Tener curso previo o Conocimientos Básicos demostrables sobre la Norma Chilena 2728:2015.
- OBJETIVO DEL CURSO
Curso orientado para comprender las reglas y tips de codificación, requeridas para los cursos con franquicia SENCE. El curso tiene una metodología teórica práctica, con la finalidad de poder tratar de manera holística los requerimientos de codificación.
- REQUISITOS ADMINISTRATIVOS
- Asistencia: 80%.
- Contestación de la Prueba Diagnóstica.
- Contestación de la Prueba de Conocimientos.
-
La Nota Aprobatoria estará comprendida en la siguiente Escala: Nota Superior al 4.0 con una máxima de 7, en un rango desde 1 al 7.
Contestación de la Encuesta de Satisfacción.
- CONTENIDO DEL CURSO
Módulo I: Orientaciones Generales.
- Orientaciones para el Diseño de un Curso.
Módulo II: Diseño Instruccional del Curso.
- Orientaciones para la Elaboración del Plan formativo.
- Orientaciones para la Elaboración de los Elementos de un Módulo Formativo.
Anexos
- A.- Taxonomía de Bloom.
- B.- Lista de Habilidades.
- C.- Formato de un Plan Formativo.
IMPORTANCIA DEL DISEÑO Y CODIFICACIÓN DE UN CURSO SENCE, EN LAS EMPRESAS Y/O PARTICIPANTES DEL CURSO
Es una modalidad beneficiosa tanto para los trabajadores como para las empresas; sin embargo, muchos se preguntan cómo funciona el código SENCE, porque desconocen los detalles de este beneficio.
Para conocer más sobre qué empresas pueden acceder y cuáles son los requisitos de los colaboradores que pueden participar, te dejamos esta interesante nota.
Uno de los beneficios que tienen los contribuyentes en primera categoría es que pueden acceder a capacitaciones y cursos para sus trabajadores, obteniendo un descuento o rebaja tributaria. Las empresas pueden realizar cursos internos a sus colaboradores o a través de instituciones que estén asociadas con SENCE.
Para identificar estas capacitaciones es que se crearon los códigos SENCE, los cuales son números encriptados, que entregan información sobre un curso específico, algunos de los antecedentes que entregan son: fecha de vigencia, correo de contacto, duración, tipos de lecciones, región donde se realizará, entre otras.
Si bien los códigos son ideales para encontrar rápidamente un curso específico, también se puede buscar de otra forma. Si no se tiene un código o sólo se quiere buscar qué capacitaciones se ofrecen, se puede buscar en las instituciones y empresas que están asociadas al programa SENCE. Otra alternativa, es ingresar al sitio web www.eligemejor.sence.cl, dirigirse a la “búsqueda de cursos para empresas” e ingresar una palabra que defina lo que se quiera estudiar.
Estas capacitaciones generan nuevas herramientas en los trabajadores, para que puedan crecer en su área laboral y, asimismo, aportar a su empresa con nuevos conocimientos. Y por su parte, la compañía o Pyme, por incentivar que sus colaboradores crezcan profesionalmente, podrán obtener un beneficio tributario.